Estudio del Clima Organizacional
El estudio del Clima Organizacional es la herramienta gerencial vital y estratégica.
Los aspectos que evaluamos con el estudio del Clima Organizacional son: el grado de identificación del personal con la empresa y sus propósitos, el grado de integración de los equipos de trabajo y del conjunto de la empresa, las características y aceptación del liderazgo, los niveles de conflicto y consenso en la empresa, los niveles de motivación del personal, las actitudes y opiniones de los miembros de la institución sobre aspectos relevantes de la misma.
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